Horizon Job est un cabinet de recrutement offrant des services spécialisés pour le recrutement de CDI.

Voici une présentation détaillée des avantages et des services que nous proposons :

  • Horizon Job a une connaissance de divers secteurs d’activité, notamment le BTP, l’industrie, la logistique, les services, et la viticulture.

    Cette expertise sectorielle nous permet de comprendre les besoins spécifiques de chacun de nos clients et de fournir des candidats parfaitement adaptés.

  • Notre processus de sélection est strict pour garantir que chaque candidat proposé possède les compétences, l’expérience et les qualités nécessaires pour réussir dans le poste et s’intégrer à la culture de l’entreprise.

  • Grâce à notre vaste réseau de candidats qualifiés, nous sommes en mesure de trouver rapidement les meilleurs talents pour répondre aux besoins de nos clients, même pour les postes les plus spécialisés et exigeants.

  • Chaque client bénéficie d’un accompagnement personnalisé. Nous prenons le temps de comprendre les exigences spécifiques de chaque poste et les objectifs de l’entreprise pour offrir des solutions sur mesure.

  • En externalisant le processus de recrutement à Horizon Job, nos clients peuvent se concentrer sur leurs activités principales. Nous prenons en charge toutes les étapes du recrutement, ce qui permet de gagner du temps et d’assurer une efficacité maximale.

Notre méthode pour les recrutements CDI

Analyse des besoins et profil des postes

Nous commençons par une analyse des besoins de nos clients.

Cela inclut la définition du profil idéal, des compétences requises et des attentes en matière de culture d’entreprise

Sourcing de candidats

Nous utilisons divers supports pour identifier et attirer les meilleurs talents, y compris notre base de données interne, les plateformes de recrutement en ligne, les réseaux sociaux professionnels et nos partenariats avec des écoles.

Sélection et évaluation des candidats

Les candidats sont soumis à un processus de sélection rigoureux, comprenant des entretiens approfondis, des tests de compétences et des vérifications de références.

Nous nous assurons que seuls les candidats les plus qualifiés sont présentés à nos clients.

Présentation de candidats

Nous préparons des dossiers complets pour chaque candidat présélectionné, incluant leur CV, une évaluation de leurs compétences et des recommandations.

Nos clients reçoivent toutes les informations nécessaires pour prendre des décisions éclairées.

Organisation des entretiens

Horizon Job organise les entretiens entre les candidats et les employeurs, en facilitant la logistique et en assurant une communication fluide entre toutes les parties impliquées.

Nous pouvons également assister nos clients lors des entretiens.

Intégration et suivi post-placement

Après le recrutement, nous continuons à suivre l’intégration du nouveau collaborateur.

Nous restons disponibles pour résoudre tout problème éventuel et nous nous assurons que la transition se passe bien.